6 Modules Overview
6 Moduler — Lobby
Lobby er bygget rundt 6 moduler. Kundene kjøper det de trenger — ingen pakkelåsing.
Modul 1 — Besøk & arbeidslogg (Core)
Kategori: Feltarbeid, timeregistrering Status: Core-modul — inkludert i alle planer
Funksjoner
- Check-in / check-out ved besøkssted
- AI-transkribert arbeidslogg (talenotat → strukturert logg)
- Automatisk timeregistrering basert på besøk
- Ruteoptimalisering mellom besøk
- GPS-sporing (med personvernkontroller)
- Historikk over alle besøk per ansatt og kunde
AI-komponent
Ansatt sier "Fikset lekkasje i kjøkkenet, byttet pakninger på tre kraner, snakket med Hansen om vedlikeholdsplan" — AI strukturerer dette til arbeidslogg, kategoriserer timer, oppdaterer kundekortet.
Modul 2 — Timer & planlegging
Kategori: Vaktplanlegging, kapasitetsstyring Pris: Inkludert i Starter/Pro
Funksjoner
- AI-basert vaktplanlegging (fyller skift basert på tilgjengelighet og kompetanse)
- Skiftbytteforespørsler (ansatt-til-ansatt, manager godkjenner)
- Overtidsberegning og -varsler (norske regler innebygd)
- Integrasjon med fraværsmodulen (ingen planlegging på sykemeldte)
- Eksport til lønnssystem
AI-komponent
AI foreslår ukesplan basert på historisk etterspørsel, ansattes preferanser og fraværskalender. Manager godkjenner med ett klikk eller justerer.
Modul 3 — HR-modul
Kategori: Kjernen i Phase 1 MVP Status: Phase 1 (Q1-Q2 2026)
Funksjoner
Ansattregister
- Legg til / rediger / arkiver ansatte
- Personopplysninger, ansettelsesdetaljer, kontraktsdatoer
- Organisasjonskart (auto-generert fra rapporteringslinjer)
- Ansatt-selvbetjeningsportal
- Dokumentlagring (arbeidsavtale, attester, sertifikater)
AI-drevet onboarding
- Input: stillingsbeskrivelse + bedriftspolicies
- Output: komplett onboarding-sjekkliste med tidslinje
- Pre-boarding-oppgaver (før dag 1)
- Utstyr/tilgangsklargjøring
- 30-60-90-dagersplan (AI-generert)
- Offboarding-flyt (AI-generert fra avslutningstype)
Dashboard & rapportering
- Bedriftsoversikt (antall ansatte, fravær %, turnover)
- HR-analyse (AI-innsikt)
- Compliance-status (grønn/gul/rød)
- Eksporterbare rapporter (PDF, Excel)
Modul 4 — Fravær
Kategori: Fraværshåndtering Status: Phase 1 (Q1-Q2 2026)
Funksjoner
- Ferie, sykefravær, permisjon — alle fraværstyper
- Kalendervisning (team + bedrift)
- Automatisk beregning av feriedager (ferieloven)
- Sykefraværs-oppfølging ihht. IA-avtale (oppfølgingsplan etter 4 uker, dialogmøte etter 7 uker)
- Norsk helligdagskalender integrert
- Godkjenningsflyt (ansatt søker → manager godkjenner)
Norsk-spesifikt
- Ferieloven (25 dager + 5 for over 60 år)
- Egenmelding vs sykemelding (norske regler)
- Sykepenger-beregning (NAV-regler)
- Oppfølgingsplan-maler (Arbeidsmiljøloven §4-6)
Modul 5 — HMS-håndbok
Kategori: Compliance, sikkerhet Status: Phase 1 Pro / Phase 2
Funksjoner
- AI genererer komplett HMS-håndbok fra bedriftsinformasjon
- Compliant med Arbeidsmiljøloven
- Auto-oppdatering når regelverk endres (Lovdata-integrasjon)
- Risikovurderingsmal (risikovurdering)
- Årlig HMS-gjennomgang (vernerunde)
- Beredskapsplan (nødprosedyrer)
- Avvikshåndtering (registrering, oppfølging, lukking)
AI-komponent
Bedrift fyller inn: industri, antall ansatte, arbeidstype, adresse. AI genererer en 40–80 siders HMS-håndbok på norsk, klar for godkjenning og distribusjon. Det som koster 40K+ NOK fra konsulent — ferdig på 5 minutter.
Modul 6 — Booking & kunder
Kategori: CRM-light, kundeservice Status: Phase 2+
Funksjoner
- Avtalebooking (kunde booker direkte via lenke)
- Kundeoversikt (historikk, noter, besøkslogg)
- Oppfølgings-påminnelser (AI-generert)
- Integrasjon med Besøk-modulen
- Faktureringsunderlag til regnskapssystem
Moduloversikt
| Modul | Phase | Inkludert i |
|---|---|---|
| Besøk & arbeidslogg | Core | Starter + Pro |
| Timer & planlegging | Phase 1 | Starter + Pro |
| HR-modul | Phase 1 | Starter + Pro |
| Fravær | Phase 1 | Starter + Pro |
| HMS-håndbok | Phase 1 Pro | Pro |
| Booking & kunder | Phase 2 | Add-on |